Equipas competentes, empresas de sucesso: Bwizer Corporate

Bwizer

O principal ingrediente para o sucesso de qualquer empresa são as pessoas que a constituem. O seu poder de diferenciação é determinante para vencer no mercado altamente competitivo atual.

Vivemos numa sociedade que está em constante evolução e onde as descobertas de novos serviços surgem a uma velocidade alucinante. O perfil dos consumidores e o próprio consumo são afetados, surgindo novas necessidades que as empresas devem procurar colmatar, através da formação e capacitação dos seus colaboradores.

A promoção das competências e conhecimentos das equipas deve então ser desenhada em prol dos desafios do negócio e deve servir de alavanca para o crescimento e melhoria dos serviços ao longo do tempo.

Este processo deve iniciar-se com um levantamento de necessidades de atualização de conhecimentos e competências para cada membro da equipa. Os programas de formação devem apostar na qualidade e nas especificidades de cada um, de forma não só a aumentar o seu leque de conhecimentos, como também a melhorar cada vez mais os serviços já prestados.

Nas palavras de Henry Ford, fundador da Ford, “Só há uma coisa pior do que formar colaboradores e eles partirem. É não os formar e eles permanecerem”. O desenvolvimento do potencial humano das empresas é sem dúvida importante, pois acarreta vantagens não só para os próprios colaboradores, como também para o negócio.

Acreditamos veementemente que as pessoas e organizações podem sempre evoluir, tornando-se cada vez mais sábias e dotadas de competências. Há já mais de 10 anos que a missão da Bwizer tem sido a partilha de conhecimento e, neste sentido, apresentamos o nosso novo serviço, a Bwizer Corporate, destinada a empresas que querem atingir novos patamares e chegar mais longe. Pode descobrir o que podemos fazer por si e pela sua empresa aqui.

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